Le Fonds de dotation
Fonds de venture philanthropy, le fonds de dotation Phitrust – acteurs pour l’inclusion – a pour vocation de soutenir le renforcement structurel des associations tournées vers les problématiques d’inclusion / insertion et leur donner ainsi les moyens de faire grandir leurs projets dans la durée.
Utiliser l’effet de levier du don : pourquoi un fonds de venture philanthropy ?
Trop souvent, les philanthropes / mécènes financent ponctuellement des projets de développement, et moins les structures qui les portent, et sur un horizon plus long. Or, les associations à fort potentiel ont à la fois besoin de soutien financier et d’un accompagnement structurel en compétences sur plusieurs années pour renforcer durablement leurs capacités à produire un impact social et assurer leur pérennité.
> Créées souvent sous forme associative, à but non lucratif, beaucoup réfléchissent à une hybridation de leur modèle économique pour pérenniser leur impact. Le don permet de renforcer leur fonds propres et fait effet de levier, en complément d’autres sources de financement.
Missions
Outils et programmes dédiés de financement, d’accompagnement et développement de partenariats sont au cœur du soutien que le fonds apporte aux associations établies en France et en Europe, actives sur des enjeux d’inclusion sociale, particulièrement autour de l’inclusion des jeunes et des personnes éloignées de l’emploi
Le fonds agit au sein d’un écosystème unique composé d’entrepreneurs sociaux, de dirigeants et anciens dirigeants d’entreprises, d’investisseurs et d’acteurs de la venture philanthropy dont l’objectif commun est de soutenir les entrepreneurs portant une vision inclusive de la société.
Véritable projet philanthropique, le financement du fonds de dotation Phitrust – acteurs pour l’inclusion repose sur le versement des droits d’entrée des fonds gérés par Phitrust et du carried interest des gérants de Phitrust Partenaires. Le fonds est également abondé par des donateurs externes (personnes privées, fondations, …).
Vous souhaitez agir
Vous souhaitez accompagner ces entrepreneurs et les aider à grandir ? Mettre à leur service vos compétences et expertises pour soutenir leur changement d’échelle ? Vous pouvez rejoindre notre réseau de dirigeants, experts de cabinets de conseil, et agir ainsi de manière ciblée et dédiée pour accroître leurs impacts.
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Les projets soutenus
Proxité
Proxité a pour ambition d’accompagner chaque jeune des territoires en difficulté vers sa réussite scolaire ou professionnelle.
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Utopreneurs
L’objectif d’Utopreneurs est de favoriser le changement d’échelle des initiatives à fort impact social portées par les entreprises inclusives
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Association La Varappe
L’association La Varappe a pour mission d’être un laboratoire de recherche et développement pour créer de nouvelles activités d’insertion de personnes très éloignées de l’emploi
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La Voûte Nubienne
Depuis 2000, l’Association la Voûte Nubienne (AVN) développe en Afrique sahélienne une filière d’écoconstruction résiliente, 100% locale et bas-carbone.
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On Purpose
On Purpose développe un programme de leadership ayant pour but de former de jeunes professionnels souhaitant utiliser les opportunités de l’entreprise pour générer un impact positif sur la société.
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Ashoka
Ashoka est une organisation à but non lucratif qui accélère l'innovation sociale en soutenant les solutions entrepreneuriales les plus impactantes dans tous les domaines de la société.
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Gouvernance
Le Conseil d’Administration procède à la validation des donations, à la réflexion stratégique pour le développement. Il détermine le programme d’actions, supervise, contrôle la gestion et règle, par ses délibérations, les affaires du Fonds de dotation. Le Président instruit toutes les affaires soumises au Conseil d’Administration et pourvoit à l’exécution de ses délibérations.
Les membres du conseil d'administration
■ Jean-Louis de Montesquiou
Président
■ Xavier Delattre Directeur Verso l’Alto Conseil
■ Sophie Faujour
Directrice France et
entreprises Europe EVPA
(European Venture
Philanthropy Association)
■ Jean-Marie Destrée
Délégué général adjoint, Fondation Caritas France
■ Olivier de Guerre
Président, Phitrust
Actualités
![[Communiqué de Presse] Phitrust Partenaires publie son Rapport d’Activité et d’impact 2020](https://www.phitrust.com/wp-content/uploads/2019/09/Phitrust-Investir-pour-agir300-1-300x175.png)
[Communiqué de Presse] Phitrust Partenaires publie son Rapport d’Activité et d’impact 2020
C’est parce que leur objet social autour de l’humain est au cœur de leur stratégie que les entreprises de nos portefeuilles ont résisté !
![[Edito] Rémunérations des dirigeants, comment les rendre compréhensibles?](https://www.phitrust.com/wp-content/uploads/2017/10/olivier-de-guerre-edito-370x175.jpg)
[Edito] Rémunérations des dirigeants, comment les rendre compréhensibles?
Régulièrement la publication de rémunérations de dirigeants très élevées avec des mécanismes de calcul complexes interpellent les actionnaires, les salariés et la presse qui s’en fait l’écho. Autant la révélation d’une forte rétribution pour un entrepreneur qui a pris un risque personnel ne soulève quasiment jamais de questions, autant celle de dirigeants n’ayant pas pris de risque financier est mal comprise. Le cas de Carlos Tavares qui dirige Stellantis (avec un package de rémunération totale de plus de 60 M€) en est l’exemple le plus récent : la fusion n’est pas encore finalisée et les risques sociaux liés à cette fusion ne sont pas encore matérialisés. Sans parler du cas du dirigeant d’Universal Music Group ayant reçu une prime exceptionnelle de plus de 230 M€ liée à l’introduction en bourse du groupe et payée par Vivendi.
[Communiqué de Presse] Stellantis, la rémunération de Carlos Tavares rejetée.
Phitrust se réjouit que son message sur la rémunération de Carlos Tavares, directeur général de Stellantis, ait été entendu et suivi par une majorité d'actionnaires qui ont rejeté à 52% le rapport de rémunération des dirigeants lors de l’Assemblée Générale du 13 avril 2022.
[Communiqué de Presse] Stellantis, Carlos Tavares : une rémunération indécente?
L’Assemblée Générale de Stellantis qui se tiendra par visioconférence aux Pays-Bas le 13 avril 2022 suscite notre opposition sur plusieurs points et vient confirmer les critiques et réticences que nous avions émises lors de l’annonce de la fusion PSA/FCA en 2019.